Tullantı firmaları işçi tapmaq üçün mübarizə apardıqca robotlar hərəkət edir David WaddellBiznes ReportyorBBCTozlu və səs-küylü - tullantıların çeşidlənməsi cəlbedici bir məşğuliyyət deyil. Bu məşğul təkrar emal zavodunda toz geniş yayılıb və bunkerlərin və konveyer kəmərlərinin davamlı səs-küyü onu işləmək üçün çətin bir mühitə çevirir. Obyekt Londonun şərqində Rainham ailəsinə məxsusdur. və tullantıların idarə olunması firması. Konveyer kəmərləri boyunca ayaqqabıdan tutmuş köhnə VHS kasetlərinə və beton bloklarına qədər təsəvvür edə biləcəyiniz hər şey işləyir. Buradakı komanda sürətli konveyer kəmərlərində 24 agentlik işçisi ilə hər il 280.000 tona qədər qarışıq təkrar emal emal edir. Bu, təhlükəli sənayedir. Sharp Group təhlükəsizlik göstəriciləri ilə fəxr etsə də, sektorda işlə bağlı xəsarət və sağlamlıq vəziyyəti digər sənaye sahələrinə nisbətən 45% yüksəkdir.
Ölüm nisbəti isə ölkə üzrə orta göstəricidən xeyli yüksəkdir. Bu amillər işin xoşagəlməz təbiəti ilə yanaşı, işçilərin saxlanmasının çətin olduğunu göstərir. İllik kadr dövriyyəsi 40% təşkil edir. "Kəmər hər zaman hərəkət edir, siz daim seçirsiniz. Mən çoxlu seçicilərdən keçirəm, çünki onlar işin öhdəsindən gələ bilmirlər" deyir xətt nəzarətçisi Ken Dordoy. Firma hər 20 dəqiqədən bir müxtəlif materiallardan seçiciləri fırlayır və mən kəmərin vaxtaşırı dayandırıldığını görürdüm. Mən ziyarət etdiyim zaman yüksək kadr dövriyyəsi də xətt üzərində idi.
Alpha (Avtomatik Zibil Emalı üzrə Humanoid Köməkçisi) kimi tanınan robot zibilləri təmizləmək üçün öyrədilirdi. RealMan Robotics tərəfindən Çində tikilib, Britaniya firması TeknTrash Robotics tərəfindən real dünyada təkrar emal əməliyyatları üçün uyğunlaşdırılıb. Al Kosta iddia edir ki, insan hərəkətinin surətini çıxarmaq onun robotunu maşınları yenidən dizayn etmədən mövcud zavodlara sığdırmağa imkan verir. Alpha hələ sürətə çatmır, əksinə, o, təlim gündəmindədir və qol hərəkətləri ilə idarə olunur. Onun yanında zavod işçisi uğurlu toplama və çeşidləmənin necə göründüyünü nümayiş etdirmək üçün öz səylərini qeyd etmək üçün VR qulaqlıq taxır. Öyrənmə prosesi ikiqatdır. Birincisi, konveyerdə nə olduğunu müəyyənləşdirmək, ikinci hissə isə əslində əşyaları qaldırmaqdır. Kosta deyir ki, bu, ilkin mərhələdə təlimin tam olaraq göründüyü kimidir."Bazar hesab edir ki, bu robotlar prêt‑à‑porterdir, sizə lazım olan tək şey onları elektrik şəbəkəsinə qoşmaqdır və onlar qüsursuz işləyəcəklər.
Lakin onların effektiv şəkildə faydalı olması üçün geniş məlumat lazımdır."O, mənə HoloLab adlı sistemin Alpha-nı öyrətmək üçün çoxlu kameralardan məlumatları necə çatdırdığını göstərdi. Onlar ona gələnləri xəbərdar edir, qollarını istiqamətləndirirlər və seçilməmiş əşyalar kəmərdə qalarsa, uğursuzluqlar barədə məlumat verirlər. Minlərlə elementin keçməsi hər gün milyonlarla məlumat nöqtəsini çatdırır. Təlim vaxt apara bilər, amma işləsə, firmanın həyatını xeyli asanlaşdıra bilər."Bir humanoidin cazibəsi ondadır ki, siz onu buraya yerləşdirə bilərsiniz və o, burada qalır. O, bütün günü, gündə 24 saat, həftənin yeddi günü seçiləcək.
O, tətil üçün müraciət etməyəcək, xəstə günü olmayacaq,” zavodun maliyyə direktoru və şirkətin qurucusu Tom Sharp-ın nəvəsi Chelsea Sharp deyir. Bunun alternativi Koloradoda yerləşən AMP kimi şirkətlərin sifarişi ilə yeni zavodlar tikmək və ya mövcud obyektləri yeni dəstlərlə təchiz etməkdir. UK.CEO Tim Stuart izah edir ki, AMP elementləri çubuqlara yönləndirmək üçün hava reaktivlərindən istifadə edir. AI prosesin bir hissəsidir, çünki o, sistemin materialları müəyyən etmə və çeşidləmə üsulunu daim təkmilləşdirir."Bizim robotlarımız insanlardan çox daha səmərəlidir, yəqin ki, səkkiz və ya 10 dəfə sürətlə. Süni intellekt texnologiyası və reaktiv təyyarələr bizim edə biləcəyimiz işlərin tutumunu, səmərəliliyini və dəqiqliyini həqiqətən artırdı."GlacierAI çeşidləmə sistemləri istifadə olunduqca daha da yaxşılaşır, Rebecca Hu-Thrams, Kaliforniyadakı rəqib Glacier-in Rebecca Hu-Thrams tərəfindən həmtəsisçisi olduğunu deyir.
Onun şirkətinin sistemi zibilləri çeşidləmək üçün quraşdırılmış robot qolları və süni intellektdən istifadə edir. O qeyd edir ki, zibilin nəhəng dəyişkənliyi avadanlığın çeşidlənməsi üçün böyük problemdir. Bəzən bir pivə qabı hər yerə maye püskürür, maşınları təhdid edir və onun müştəriləri də "əl qumbaraları və odlu silahlar kimi inanılmaz şeyləri" bizim milyardlarla öyrəniblər. Hu‑Trams deyir ki, biz həmişə texnologiyamızı elə dizayn etmişik ki, o, təkcə böyük şəhər zavodları üçün deyil, həm də daha sıx büdcələrlə işləyən yarı-kənd obyektləri üçün işləsin."Fərqli yanaşmalarla hər üç şirkət insan intensiv modelinin artıq davamlı olmadığı ilə razılaşır. qaçılmaz, lakin zəruridir. Yel Universitetinin professoru Marian Chertow'un dediyi kimi: "Süni intellektlə idarə olunan görmə sistemləri ilə birləşən robototexnika materialların bərpası, işçi təcrübəsi və təkrar emal sektorunda iqtisadi rəqabət qabiliyyətinin yaxşılaşdırılması üçün ən böyük potensial təklif edir." Şərqi Londonda işçi təcrübəsi "məqbul deyil", Chelsea'nin həqiqətən də iş yeri olduğunu etiraf edir."
Xülasə — davamını mənbədə oxuyun.
